打工最大的优势是什么？

每个打工人都有一个隐藏优势，可能，也是唯一的优势。

但是，很多打工人不但意识不到这个优势，反而在放弃它，今天我给你们讲讲怎么回事。

我们先假设，你的老板有几个亿身家，你是一个普通人，靠打工赚钱吃饭。

好，如果有一天行业巨变，公司要垮了，请问，谁的损失更大？是你的老板损失更大，还是你的损失更大？

我相信大部分人都同意，就是老板的损失更大，他的什么厂房，设备，专利，客户资源，会迅速归零或者说剩的不多。

没错，老板是瘦死的骆驼，还是比你这只马更大，但是比起他在巅峰时，他在顺风顺水时，他的处境一定要艰难得多，对不对？

而你呢，你只需要找到下一份工作。

找新工作对你来说，的确是一个挑战，但是你的这点挑战，一定远远小于你的老板要换一个行业重整旗鼓，大家同意吗？

所以，打工人最大的优势是什么？答案是两个字：灵活。

我们打工人不像老板，老板有资产，有员工，有团队，所以他能量巨大，顺风顺水的时候可以创造巨量财富，他自己拿走大部分。

但他是一艘大船，大船很难掉头，一个老板很难从自己当初熟悉的行业换到另一个新行业去。不是说不可能，而是说，非常非常难。

但是作为普通人，我们只有一个人，我们找一份新工作能继续打工，就可以了。

而我们换公司，换行业的难度要远远低于你的老板重整旗鼓的难度，这是肯定的。

这就是为什么我总跟大家说，进入一家公司，不要一开始就抱着“我要在这里干一辈子”的想法，如果这样想，你就让自己唯一的优势，也就是“灵活”，自动消失了。

我不是怂恿你跳槽，而是提醒你，要让自己拥有可以随时离开公司的资本，有了资本，你才能变得“灵活”。资本可以是某个稀缺技能，也可以是卓越的项目履历，或者广泛深入的人脉。

有随时离开的资本，那么你留下来继续打工，就不再是“我不得不留下来”的被动接受，而是“我评估后觉得留下更好”的主动选择。

如果有一天，老板胆敢对你说，你离开了平台什么都不是。

你可以指着他的鼻子骂回去，不着急，老子以后一定混得更好，到时候，你不要来求我。

我当然知道你现在做不到，没关系，我建议你把它定成自己的目标。

你同意吗？可以在评论区告诉我。